Procureur(e)

La Ville de Salaberry-de-Valleyfield emploie actuellement plus de 285 employés. Elle compte, avec leur contribution, se positionner à l'avant-garde du monde municipal en consolidant une approche de gestion de la qualité. La Ville de Salaberry-de-Valleyfield est à la recherche d’un procureur ou d’une procureure au sein du service du greffe et des affaires juridiques.

L’équipe du service du greffe et des affaires juridiques est composée d’une dizaine d’employés.

Sous la responsabilité de la Greffière et directrice du service, le rôle du ou de la titulaire est notamment de représenter la Ville et plaider devant la cour municipale, les tribunaux de droit commun et les tribunaux administratifs, tant en matière pénale, statutaire que civile. Le rôle du procureur est également d’agir à titre de conseiller juridique auprès des divers services de la Ville ainsi que de rendre des opinions et des avis juridiques.

Plus précisément :

• Agir à titre de référence légale pour l’ensemble des services municipaux et émettre des avis ou opinions juridiques sur des sujets variés;
• Procéder à des analyses juridiques approfondies des dossiers sous sa responsabilité;
• Préparer tout dossier judiciarisé de sa responsabilité: rédiger les procédures requises, assurer la préparation des témoins et la validation de la preuve, effectuer les communications avec la partie adverse;
• Agir à titre de procureur et représenter la Ville devant la cour municipale, les tribunaux de droit commun et les tribunaux administratifs;
• Effectuer des recommandations concernant la règlementation municipale. Proposer de nouveaux textes pour modifier les règlements;
• Sensibiliser et former les équipes sur les différentes lois et règlements applicables dans le milieu municipal;
• Mettre en application des nouveaux processus ou des façons de faire en collaboration avec les collègues;
• Entretenir une relation positive avec les clients internes et externes ainsi que les partenaires;
• Participer à la répartition du travail entre les membres de l’équipe
• Et plus encore!

• Facilité d’élocution;
• Sens des responsabilités et du jugement;
• Sens de planification et d’organisation;
• Capacité d’influence;
• Profondeur d’analyse;
• Rigueur et diplomatie;
• Habiletés relationnelles développées;
• Capacité à gérer la pression;
• Orientation client;
• Autonomie et initiative.

• Détenir un baccalauréat en droit et être membre du Barreau du Québec;
• Détenir des années d’expérience en lien avec l’emploi;
• Maîtrise de la langue française, à l’écrit et à l’oral;
• Avoir des connaissances en matière de droit pénal et statutaire, de droit municipal et de l’aménagement du territoire et urbanisme;
• Expérience en représentation devant les tribunaux et en préparation de dossiers de litige;
• Habiletés rédactionnelles et de présentation;
• Bonnes habiletés informatiques et des logiciels;
• Bonne connaissance de la langue anglaise.

• Salaire annuel 2023 variant entre 79 774$ à 101 872$;
• Horaire de 35 h par semaine;
• Programme d’assurances collectives dès l’entrée en poste, vacances selon le protocole des cadres et fonds de pension à prestation déterminée selon les critères d’admissibilité.